勞工職業災害保險罰鍰案件處理程序及裁罰基準

一、勞動部(以下簡稱本部)為執行勞工職業災害保險及保護法(以下簡稱本法)第九十二條第一項、第九十四條及第九十六條至第九十九條規定應處罰鍰案件,有一致性之處理規範,特訂定本基準。

二、前點所定應處罰鍰案件,及依本法第一百條第一項規定,應作成影響名譽之處分,由本部勞工保險局(以下簡稱勞保局)以本部名義辦理之。

三、依本法第九十四條及第九十六條至九十九條規定,應處罰鍰案件之裁罰基準,如附表。

四、勞保局依本法第九十四條及第九十六條至九十九條規定裁處罰鍰時,經審酌下列各款事項,致有從輕或從重處罰之必要者,得於處分書敘明理由,於法定罰鍰額度內裁罰,不受前點所定裁罰基準之限制:
(一)違反行為有關之勞工人數。
(二)違反行為期間之長短。
(三)因違反行為所得之利益。
(四)違反行為應受責難之程度。

五、勞保局作成裁處書,應以書面通知受處罰對象;受處罰對象,應於文到翌日起十五日內繳納罰鍰金額。
受處罰對象未依限繳納,經勞保局書面催告送達後,無故逾三十日,仍不繳納者,應移送行政執行。但依本法第九十八條第二款之罰鍰案件,得不經書面催告,逕送行政執行。
受處罰對象因經濟困難無法一次完納罰鍰金額者,得於移送行政執行前,以書面釋明理由向勞保局申請分期繳納。

六、本基準之罰鍰案件,其罰鍰收入應填具本部收入繳款書,逕繳國庫。

七、本基準之罰鍰案件,有下列情事之一者,得免移送行政執行:
(一)受處罰對象無財產可供執行,已取得執行憑證。
(二)受處罰對象為法人、設有代表人或管理人之非法人團體等,因歇業、註銷、解散、破產宣告或廢止。
(三)受處罰對象為獨資商號負責人或自然人已死亡,其無遺產或遺產無執行實益。
(四)投保單位罰鍰金額在新臺幣三百元以下,經催告後仍不繳納,因移送行政執行,不敷人力與執行相關費用之支出。

八、依前點免移送行政執行之罰鍰數額,勞保局應於年度終了前,編製彙總表並檢具相關證明文件,報請本部備查。
前項彙總表應由勞保局相關組室主管審核並經稽核單位查核。

九、依第七點免移送行政執行之罰鍰數額,應由勞保局詳列於登記簿備查,並註明追償情形。執行憑證並應妥慎保管,俟發現有可供行政執行之財產時聲請再予執行。

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最後更新日期:2022-05-05
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