給付標準

失能給付

（一）一次金給付：

按被保險人診斷實際永久失能日當月起前6個月之平均月投保薪資，並依勞工職業災害保險失能給付標準規定給付等級日數計算發給。最高第1等級，給付日數1,800日，最低第15等級，給付日數45日。

（二）年金給付：

1. 完全失能：
   • 符合勞工保險失能給付標準第3條附表所定失能等級第1等級或第2等級之失能項目，且該項目之失能狀態列有終身無工作能力。
   • 按被保險人診斷實際永久失能日當月起前6個月平均月投保薪資70%計算發給。
2. 嚴重失能：
   • 符合下列條件之一：
     ①符合勞工保險失能給付標準第3條附表所定失能等級第3等級之失能項目，且該項目之失能狀態列有終身無工作能力者。
     ②整體失能程度符合失能等級第1等級至第9等級，並經個別化專業評估，其工作能力減損達70%以上，且無法返回職場者。
   • 按被保險人診斷實際永久失能日當月起前6個月平均月投保薪資50%計算發給。
3. 部分失能：
   • 整體失能程度符合失能等級第1等級至第9等級，並經個別化專業評估，其工作能力減損達50%以上。
   • 按被保險人診斷實際永久失能日當月起前6個月平均月投保薪資20%計算發給。

（三）失能年金眷屬補助：

請領失能年金之被保險人，如同時有符合加發眷屬補助請領資格的配偶或子女時，依失能年金給付標準計算後金額每一人加發10％，最多加計20％。

照護補助

自申請之當月起，按月發給13,083元(113年5月起，金額由12,400元調整為13,083元)，最長為5年。